許多用人單位在員工錄用時,會提到這個問題:實習期三個月,實習期工資為正常工資的80%,請問這符合中國的法律規定嗎?

熱心網友

只要他開出的實習期工資不小于當地的最低工資標準就不違反任何法律法規規定。

熱心網友

現在普遍1個月，好象有規定，但是有點記不清楚了，你可以在網上搜索一下