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以下內容，希望可以給你作為參考：一個計算機專業(yè)的碩士求職艾默生的經(jīng)過自從去Intel實習后將自己最后對研發(fā)的熱情都磨滅光以后，做了關于自己職業(yè)人生的一個重大選擇，放棄研發(fā)轉做銷售，其實這個思想的轉變過程也是相當漫長和痛苦的。因為真的作為CS(computer science)的應屆小碩，唯一最大的優(yōu)勢就是技術，自己的技術功底并不算差，很多不錯的經(jīng)歷都是和研發(fā)作項目相關的，可是突然要放棄研發(fā)轉而去做自己從未做過也并沒有任何優(yōu)勢的方向，確實要放下很多東西，不過后來想通了，也就釋然，其間過程不表。立志做銷售后，發(fā)現(xiàn)自己其實選擇的余地很小，當時可以想象略有把握的也就只有華為和華為3com，因為行業(yè)和我專業(yè)接近，而且招的人多不會太難。至于ibm,cisco,alcatel每年在全國極少數(shù)招幾個sales做培訓生的機會，真的不敢去想，因為自己也沒那么牛，尤其是英語。于是乎很早就開始關注華為sales人員的情況，其實很多東西也沒想像的那么好，感嘆華為人才多，板凳要坐十年冷，不過既然要轉型，也就打算熬過陣痛期。十月以來，公司慢慢越來越多，來電子科大的幾乎全招研發(fā)，我哪敢完全放棄自己唯一的優(yōu)勢的機會呀，于是也想面試一下研發(fā)做個保底，特別差的不說，也拿到北京信威，深圳騰訊，中興通訊的研發(fā)職位的Offer，暫時沒敢簽。記得11月6號那天也特別累，有4場筆試，兩場面試，其中4場都是Intel的，第二天又面了三輪，在里面實習過還是有很大優(yōu)勢，基本上很少問技術，都是聊聊天，面試官還建議我說，如果他是我，來過Intel了，他就會想換去cisco或MS換換感覺，多經(jīng)歷一下。事實上我也不是太想回去了。 一直苦等到11月8號才等來我的第一場銷售類面試，在此之前我還萬分捶胸搗足的痛失一次IBM的銷售類筆試，那次居然睡過頭了，有機會參加筆試的也就30多人本來還想沖擊一下的，因為我既有IBM的專業(yè)認證也有IBM的獎學金。不過安慰自己，有時候這也是命吧，冥冥中上天自有安排，也就沒什么特別遺憾的了。11月8號這一天真的值得紀念，我早上告訴自己說，你已經(jīng)錯過IBM的銷售和騰訊銷售管理類的機會了，再不能錯過今天的好機會，因為11月8號同時有艾默生能源和華為的銷售類兩場面試，于是乎不平凡的一天征途開始了，這一天總共參加了7場面試還包括一場騰訊的簽約會(沒簽保底)，其中艾默生四輪面試，中興兩輪面試，以及下午的華為第一輪面試。最終鬼使神差完全沒想到我終于簽了艾默生網(wǎng)絡能源的銷售，拒了華為的sales職位和中興的研發(fā)類職位，這一天的7輪面試我真的都很幸運。面試經(jīng)歷盡管是徹底轉型加轉行了，到現(xiàn)在我老爸都很郁悶，他想不通我去賣通信電源和我計算機專業(yè)有什么關系，6，7年技術的積累就全丟了，但我還是比較滿意了，工資待遇以及市場策略都和華為差不多，但關鍵我覺得機會可能比華為多，因為現(xiàn)在華為人實在太多，要想熬出頭何其難也，而艾默生的銷售全國也就招50個，這一次成都重慶加起來只要10個人，我也是從100多個人應聘市場部的人里面剩下的幾個人之一，還是很不容易，而且畢竟也算外企，管理上還是人性化一些，所以立刻就簽了，華為sales后來也拿到offer，感覺就是一點挑戰(zhàn)性也沒有，uestc想去華為真是很容易。 8號那天，從早上8點半的第一輪，到晚上11點離開，確實很累，以前沒這樣被面試過。作研發(fā)的，要么會要么不會，一對一一般也聊得很輕松，不像艾默生這樣，感覺到超女海選被pk的感覺，每次都是群面然后被淘汰一半，面完在外面等三分鐘，宣讀名單，沒讀到名字的走人，確實很殘酷?；叵脒^程我也還是很幸運，第一輪14個人，每人寫一個題目在紙片上，然后交給面試官，接下來抽簽即時演講三分鐘，過程中我還是比較主動，包括第一個抽簽演講，有時也第一個發(fā)言，因為我覺得做銷售的就是一定要主動，而且我也討厭到最后才輪到自己，然后在等別人時一直心狂跳的那種緊張感覺，早點說完早點自己就放松了，我很幸運第一個抽簽抽到自己的題目“沒有產(chǎn)品的差異化，只有宣傳的差異化”，于是很輕松的一番講解，接下來有些人講的還可以，但大多數(shù)感覺可能畢竟很少演講，還是很一般，有一點我覺得只有三分之一人穿西裝，我覺得我穿了正裝的在形象上還是占優(yōu)勢，后來面試官也說她打分有一項就是形象分。第一輪完后回去趕緊參加了中興的最后兩輪面試輕松搞定，去騰訊的簽約會，Q man說可以保留offer到12。1號于是就放松有保底的了。中午收到通知，下午艾默生二面，還是比較高興，早早趕過去二面開始，先和早上形勢一樣，12個人，抽簽演講，不過這次抽的都是面試官準備的演講題目，我還是第一個。然后接下來分組辯論，我作為反方一辯，先陳述觀點，感覺自己辯的也就一般吧，畢竟以前幾乎沒有這方面經(jīng)驗。可能還是因為比較主動，所以接下來馬上收到3面通知，居然還和華為下午5點的第一輪面試時間重復，ft,趕緊跑到華為那邊，提前面了第一輪，趕回來剛好5點。到第三輪全部就只剩下21個人，這也是最漫長最痛苦的一場面試，實站案例分析演練。分成四組，先用一個小時來準備，小組人員分工，每個人準備好自己的職責，閱讀材料，人員大概分為項目組長，項目分析，策略分析，商務攻關，技術支持。我任項目分析一職，需要從選給材料和數(shù)據(jù)中，分析出我方各產(chǎn)品的優(yōu)缺點及特點，我們客戶、競爭對手還有自己的特點，所存在的機會和風險等等。這次表現(xiàn)我也就中規(guī)中舉吧，還算湊合，我覺得到了這一輪，100多個人剩下的21個人里，很多人表現(xiàn)都很優(yōu)秀，我感覺不到我比他們的優(yōu)勢，不像前兩輪那樣，覺得自己走到這樣子也不容易了，尤其是這樣疲勞的應戰(zhàn)，從下午5點到8點多，沒吃飯，肚子都餓痛了，一直高度緊張，還是很辛苦，被淘汰也很正常。我講完后就拿出一張紙，當場就寫了一篇自己的心得感受，面試完這一輪我把這張紙給了面試官，我對他們說謝謝，當時真覺得無論如何，這樣的面試經(jīng)驗也就這一次了。面試成功出來后很快宣讀名單，有我，還要趕緊出去吃飯，9點會來參加第四輪，這次也沒淘汰多少人，第四輪還剩14個人，在連續(xù)突擊問了好幾輪問題后，大家表現(xiàn)都還可以。面試官也顯得很疲憊，面試了一整天，一直在很痛苦的選擇，最后她實在難以選擇，拋出了一個殺手锏問題，說公司大部分以前是從華為分出來的，市場部是比華為還華為，從哪兒來的絕對不會派往哪兒去，而且絕對服從安排，如果被派往艱苦地區(qū)（其實一般都是各省會城市，只不過如果去蒙古，新疆，哈爾濱感覺確實太遠了），也希望你起碼駐扎5到10年以上是很正常的。我說我來自偏遠小城市，到哪兒都一樣，沒有負擔沒有女朋友走到哪娶到哪。但很多人對家人還要有照顧，不能長期在外，就這樣一個問題，走掉了一半人，后來確定下7個，還有一個最后自己放棄了，于是乎，成都就簽了6個，這下重慶就只剩下四個名額。到這時長舒一口氣，回去燒烤，第二天體檢，下午簽約晚上吃飯，很快就辦完了，第二天上午也順便去面完了華為的銷售，給了offer，考慮了一下還是去艾默生了，因為感覺真的太不容易。賣了自己，說實話到現(xiàn)在對通信電源，UPS，機房空調，切換開關，變頻器，動力環(huán)境監(jiān)控這些個他們的產(chǎn)品一點也不了解，但也豁出去了，將來如何就看自己的造化了。 總之今年的校園招聘，我的第一份工作就這樣確定了，感觸還是很多，終于可以放松的和哥們一起聊天一起燒烤了，現(xiàn)在大多數(shù)人也已經(jīng)簽了，無論前方如何，都需要我們將來不斷去努力，不斷去思考，共勉吧。——kings527我的招聘歷程 我在英國的面試經(jīng)歷 。
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我認為我個人最大的不足就是缺乏工作經(jīng)驗!
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“談談你的缺點” 思路： 1、 不宜說自己沒缺點。 2、 不宜把那些明顯的優(yōu)點說成缺點。 3、 不宜說出嚴重影響所應聘工作的缺點。 4、 不宜說出令人不放心、不舒服的缺點。 5、 可以說出一些對于所應聘工作“無關緊要”的缺點，甚至是一些表面上看是缺點，從工作的角度看卻是優(yōu)點的缺點.回答樣板1：“工人們指責我對工作太投入。我經(jīng)常提前一點上班安排好我的工作，晚上晚一點下班，使要干的事得以完成?！? 回答樣板2：“我需要學會更耐心一點。我的性子比較急，我總要我的工作趕在第一時間完成。我不能容忍工作怠慢?！?/p>
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比如你可以說，我最大的缺點就是總會把工作在最后時刻完成，暗示你總能按進度完成工作類似這樣的問題，要把你所說的缺點，讓對方看成是優(yōu)點
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實話實說啊