勞動監察大隊？是不是參照公務員管理的事業單位？參照公務員管理與依照公務員管理有區別嗎？

熱心網友

我是人事干部，我來回答。勞動監察大隊是否是參照公務員管理的事業單位，各地界定不一。有時省、市、區縣同工作性質的單位，編制性質也不一致。此問題詢問本單位所屬市或區縣的機構編制管理辦公室便知。參照公務員管理，是指黨委各工作部門、群團組織、法院、檢察院、人大、政協等部門，也就是我們常說的黨群口，這些部門的工作人員，占用行政編制，履行了公務員錄用或過渡手續的，就是參照公務員管理的工作人員。享有與公務員同等的權利，在新的《公務員法》里，除了法檢2院的法官、檢察官，都已經列入公務員序列，參照管理可能成為歷史。依照公務員管理。就是政府各部門所屬事業單位中，履行行政管理或行政執法職能，但由于各種原因（有基層政府行政編制過少、我國國情特殊等原因），實際使用的是財政全額撥款事業編制，如國務院部分直屬事業單位、物價部門的檢查所等等，這一點各地不一。但是依照公務員管理的事業單位必須是經過上一級編制管理部門批準的的，不是所有事業單位都能依照公務員管理?？傊?，參照管理指的是黨群部門，參照管理指的是政府部門所屬的部分事業單位。其工作人員從法律意義上講，都與國家公務員有一定的區別，但在實際的工資、福利、晉升、退休等問題上沒有區別。事業單位有直接轉為行政機關的，即轉為公務員的。如殘疾人聯合會，由事業單位轉為群團組織，根據新的《公務員法》，就要進入公務員序列。。

熱心網友

是參公單位吧。全稱為：參照公務員法管理事業單位。是政府委托或受權具有行政執法能力的單位。是事業單位的一種，單位的管理制度參照公務員管理，但人員屬于事業編制，而不是公務員編制 。 參照管理單位的工作人員（工勤除外）與公務員的區別，我們認為主要是人員使用的編制不同，公務員使用的是行政編制，參照管理人員使用的是事業編制。現在公務員編制少,但是需要公務員編制的工作卻多,所以就有了參照公務員編制,其他的如工資福利待遇、日常管理等，都是執行《公務員法》及其配套法規、政策的規定。由財政全額撥款,事業單位分財政全額撥款單位和差額撥款單位,各政府委辦局都是財政全額撥款。參加考試，復習，可用“公務員考試備考教材”。

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太多了，海事局就是一個

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勞動監察大隊，從職能上來說，屬行政執法部門，應屬公務員，但由于各地的做法不同，有許多地方將其劃為事業單位（一般都參照公務員管理），也有一些地方純粹就是事業單位，其地而異．參照和依照之間沒什么區別．詳情可到當編制機構詢問．