大學(xué)生畢業(yè)應(yīng)聘時(shí)用人單位要求要有公作經(jīng)驗(yàn),剛剛畢業(yè)哪 有經(jīng)驗(yàn)? 這怎解決?

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假期的時(shí)候做點(diǎn)實(shí)習(xí)，平時(shí)多參加學(xué)校組織的各項(xiàng)社會實(shí)踐活動(dòng)。還有很多公司不會強(qiáng)求應(yīng)屆畢業(yè)生的工作經(jīng)驗(yàn) 的，你會找到合適自己的。

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又晚了一步。我也想問這個(gè)問題。

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兼職也算工作經(jīng)驗(yàn)的！還有畢業(yè)之前學(xué)校給安排的實(shí)習(xí)。

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如果你是應(yīng)屆畢業(yè)生，專業(yè)知識較強(qiáng)，并且與工作對口，我想用人單位這個(gè)要求不算什么一般上崗1-2個(gè)月就可以熟悉工作，這個(gè)應(yīng)該不是問題，再有可以去實(shí)習(xí)，要看你的專業(yè)。

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可以利用假期去打工?。?/p>

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你可以假期里去找個(gè)工作來增長你的工作經(jīng)驗(yàn)！！

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你只能要求相對低一些的薪金，并告訴用人單位，畢業(yè)前已經(jīng)有一些初步的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。