這是一家公司的考題，請大家幫忙！謝謝了

熱心網友

簽訂勞動合同是個很嚴肅的事，你要考慮好?！秳趧臃ā穼趧雨P系，簽訂勞動合同有明確的規定，簽訂了勞動合同對雙方都有約束，誰違約誰就要承擔責任。因此建議你：一是想走就不要簽訂合同，這樣給你也帶來了損失，單位不會給你辦理養老、失業、醫療等社會保險。二是如果簽訂了，你想走，可能帶來一些不利于你的事或影響。你在合同期內，別的用人單位也不敢招用你。三是你可以同單位商量簽訂半年或一年的勞動合同，到期了找不到滿意的工作，再同單位續簽（這個你自己心里在掌握不要說）。四是要拒簽的話可以找個理由，如：同單位說要考研。