一間我工作了七年的Ａ公司，種種原因我選擇了離職；一間是原合股老板拆股后要另一半做同樣的生意的Ｂ公司，兩方關系其實不那么好。當Ｂ公司知道我辭職后叫我過去，并承諾給予同等及更好的待遇．俗話說：東家不打打西家，很正常的事，但對于腰纏萬貫的Ａ老板來說，不是因利益上的問題，而最重要的還是面子上的問題，因為我了解Ａ老板并非如此胸懷大量。一方面我擔心以后Ａ老板會視我為眼中釘，原來的同事、朋友也會因怕殃及池魚跟我保持距離（已有先例）；另一方面擔心，Ａ、Ｂ兩位老板之間利益沖突加深時，有誰會為一普通的員工而作出犧牲呢？那時候我的結果會不會更尷尬呢？所以我到底該不該選擇Ｂ公司呢？

熱心網友

其實對自個也沒什么，原來的同事真正感情好的，不管你作出什么樣的選擇，他們依然是你的朋友，關鍵是看B公司的老板是不是值得你去為他賣力。

熱心網友

為什么一定要選B公司哪？就向你說的，東家不打打西家，雖然我們不巴結誰，但絕對不要得罪小人。如果這個小人還有點能量的話。切記切記。

熱心網友

你好。一、了解清楚B老板的為人，評估是否值得作為自己的一個職業平臺。B用你，你也要學會為你所用：）二、把視野放開，用一周時間找幾家企業談談，再作決定。更多類似問題回復已在張曉凌工作室與新浪iask合作的鏈接中，請自行查尋作為參考： 更進一步的具體咨詢，請查詢我們的“共享資料”或登陸我們的網站（ ），查詢“在職人員咨詢服務”，與我們聯系。祝順利張曉凌工作室--------幫助你正確處理日常工作，輕松把握加薪與升遷機會的職業顧問--------幫助你提前具備核心能力，從容應對面試與職業發展的專業機構--------幫助你制定優秀激勵體制，充分調動銷售人員積極性的私人教練--------知名企業正在招聘與計算機相關專業的應屆大學生（詳見網站）

熱心網友

我個人認為還是不要去B公司

熱心網友

我個人認為不應該選擇B企業。原因嘛其實你自己都已經總結了：“對于腰纏萬貫的Ａ老板來說，不是因利益上的問題，而最重要的還是面子上的問題，因為我了解Ａ老板并非如此胸懷大量。一方面我擔心以后Ａ老板會視我為眼中釘，原來的同事、朋友也會因怕殃及池魚跟我保持距離（已有先例）；另一方面擔心，Ａ、Ｂ兩位老板之間利益沖突加深時，有誰會為一普通的員工而作出犧牲呢？那時候我的結果會不會更尷尬呢？”既然有那么復雜的問題，難道只因為有比原來稍好一些的待遇就來惹那么多的麻煩嗎？當然也許你考慮因為做熟悉了，不愿意輕易放棄，但我想可以不再在現在的圈子里趟混水，肯定還有其他企業也在從事類似的行業。俗話說：退一步海闊天空。外面的世界更精彩。還有一個問題是，也許會為此惹上麻煩甚至官司，我的一個朋友正在經歷，就是從原企業離職后，又繼續從事原來從事的行業，原企業為此正準備追究他及他現在所在企業的法律責任（競業限制的問題）。供參考。

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