我剛到一個外企，現在還是試用，但是這周六我的一個關系很好的同學要結婚，公司的請假很嚴格，怎么才能找到一個讓經理拒絕不了我的理由呢。求助！只要不說我家誰過逝就可，嘿嘿~！

熱心網友

外企很講究人力資源管理的。主管應該懂得站在員工的角度考慮，會公私分明，但也會講究人情苦暖。但致命的是，你僅在試用期，領導對你的認識很有限，他們對你的認識，就是從你現在一點一滴的為人處世累計的，人在職場，身不由己，就是這樣的。我的建議是，沒有8成的把握成功，不要向領導提出來，否則，誰都沒把握他同意的同時，已經給你否定一次。這個問題，還主要是看你領導是什么樣的人。一般來講，試用期就是割舍一切來換取轉正的殘酷考驗。你要三思而后行。

熱心網友

周六你也要上班嗎？

熱心網友

從現在開始你就沖涼水澡，晚上睡覺別蓋被子，總之怎么樣能感冒你就怎么做，一定可以請到假的。

熱心網友

實話實說.

熱心網友

明說吧，你要知道撒謊是外企管理中的大忌。

熱心網友

最好的理由就是實話實說，這樣你才會有回旋的余地。結婚是人生大事，有人情味的老板沒有理由不同意你去。你開心，對工作有力，對他自己更有力。為此事說謊，斷送你這個工作的幾率遠遠大過實話實說。

熱心網友

我覺得這個事情本身就是很好的理由。可以把兩人的關系講的更好一些。人之常情吧，你的經理會理解的。