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難，這個我從網(wǎng)上看到的，你參考參考吧現(xiàn)代神經(jīng)學的最新研究表明，一個人的性格和天賦到15歲時就已基本定型了。16歲以后，性格可以有一些改變，但不會有根本的變化,只能從很內向變?yōu)檩^內向,不會由內向完全變?yōu)橥庀颉Ｎ覀冏罱囊粋€案例就很明顯地說明了性格是否可以改變的問題。這位是中國最有影響力的期刊排名第一的編輯、兩本暢銷書的作者，中學以前給人的印象是比較內向，而他現(xiàn)在的朋友普遍對他的印象...

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難，這個我從網(wǎng)上看到的，你參考參考吧現(xiàn)代神經(jīng)學的最新研究表明，一個人的性格和天賦到15歲時就已基本定型了。16歲以后，性格可以有一些改變，但不會有根本的變化,只能從很內向變?yōu)檩^內向,不會由內向完全變?yōu)橥庀颉Ｎ覀冏罱囊粋€案例就很明顯地說明了性格是否可以改變的問題。這位是中國最有影響力的期刊排名第一的編輯、兩本暢銷書的作者，中學以前給人的印象是比較內向，而他現(xiàn)在的朋友普遍對他的印象是外向。我通過與他溝通和測試，得出結論：你是偏內向的。他說：如果我的朋友聽說我是內向性格，會哈哈大笑！但是他承認自己骨子里仍然是內向性格，現(xiàn)在工作中感覺有壓力也與自己的性格有關，所以找職業(yè)顧問咨詢，看自己是否適合走學術研究的方向。可以改變的是人的品格我們需要注意區(qū)分性格與品格。我們通常說的人的個性可以分為性格和品格，性格不能根本改變，但品格是可以通過修養(yǎng)而改變的。品格包括一個人是否誠實、是否樂于幫助別人、是否對金錢放得開等等。古今中外立大志者，都很注重自己的品格修養(yǎng)。另一方面，成大事者各種性格都有。因為不同的職業(yè)要求不同的性格。任何一種性格類型既是缺點、也是優(yōu)點，就看用在什么地方。所以，我們應該將重點放在完善自己的品格修養(yǎng)上，而不是殫精竭慮地改變自己的性格。職業(yè)定位陳功通過測試和溝通，把握了阿濤的性格傾向和天賦，結論是：換公司、換行業(yè)都不能解決他的根本問題，阿濤的性格決定了他不習慣被領導，不適合獨立性不大的工作。所以必須換崗位，從事培訓等獨立性較強的職業(yè)。后來，阿濤沒有跳槽，向總經(jīng)理申請做了培訓主管，終于找到了游刃有余的感覺。職業(yè)顧問建議假如你與上司的關系不好，首先要判定的是是否與你的性格有關，這就需要在專業(yè)人士的指導下進行性格測試、職業(yè)性向測試等（再好的測試工具，自己測試往往不準）。如果是的，你就只有放棄，不必費心思研究怎樣改善與上司的關系；如果與你的性格無關，就要判定你與上司的關系是否可以修復。如果可以，那么那些“如何與上司相處”、“如何處理人際關系”的書就可以派上用場。有時候，已經(jīng)破裂的關系是很難修復的，與其把大量精力花在難以改善的人際關系上，不如換一個崗位或換一個公司，謀求新的發(fā)展道路。

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這個好辦，你去做銷售，做業(yè)務，去和陌生人溝通~！過階段，你自然就會改變很多！這個方法絕對管用！我自己試過！并且很多朋友也都這樣認為！！

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你應該和身邊的朋友多溝通。即使一次溝通的不好，也不要緊，下次還可以在從來。重要的事，心理是怎么想的就要怎樣去做。不要把什么事都放在心上，那樣時間久了。你自然就不愿意和別人交流了。要大膽的釋放自己。

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找出問題了，平常自己有意識的克服就行了，練的多了就自然了。

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事在認為

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實際上我不清楚你為什么要改，大千世界是由各種各樣的人構成的，外向是美，內向也是美的。況且也沒有絕對的內向外向，不必太在意了最好，自己就是自己，各別人不同才是你的個性。不要讓自己成為別人，好嗎？

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人的性格是改不了的。不要徒勞了。不管是內向還是外向都沒什么不不好的。只人是人為的夸大了其中一種性格好壞。

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我認為人人讀需要溝通的，沒有一個絕對的內向。只是他（她）對人的不熟悉而已。會有人拒絕父母的關愛嗎？人人都有愛好，先從其愛好談起得到他（她）的認同是關鍵啊！那樣就能接著去交流些你認為他（她）感興趣的事情，慢慢的人熟悉了 就可以無話不談啦。從小得到父母的教導，好的教育是有必要的，那能引導我們去用健康的思維去想問題，不沒一些沒必要的煩惱餓傷害。