每換一個行政人事經理，我們的福利就減少一塊，現在連探親假也沒了。公司這樣規定，誰也不敢吱聲。到那里去說理去？
熱心網友
跳!要不你來當人力資源經理.民營企業是這樣的啦.
熱心網友
不管人事部門經理怎么換，在你當初和公司簽合同的時候你就應該把要求提出來,萬一有改動,也不會弄到合同上是不是?建議以后你應該未雨綢繆!
熱心網友
我們這從來就沒有過探親假，探親假適用于事業單位，所以就指望了?，F在什么都不多，就是人多，你不干有一隊的人排著呢？打官司、找政府都是浪費時間，你能得到多少滿意的答復呢？還是忍著吧，要不就再找個好單位。
熱心網友
我都習以為常了，現在的社會就是這樣，不允許說實話
熱心網友
找工會，找政府，用法律說話，這需要斗爭，等是等不來的。你也可以選擇改換門庭。